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総フォロワー50万人超|人材版令和の虎主宰の社長直下で起業準備しませんか?

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Internship

on 2025-05-19

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総フォロワー50万人超|人材版令和の虎主宰の社長直下で起業準備しませんか?

Internship
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榊󠄀原 清一

東京理科大学大学院新卒としてサイバーエージェントにインフラエンジニアとして入社。 その後ソーシャルゲームなどのWebアナリストを経験。自らサービスを運営する事を志し、同社に勤務しつつ、美女コンテンツ「片目惚れ-hitomebore-」をリリース。 運営の中で、美容・EC・飲食・アパレル業界などのPR実績を積み重ねる。 在籍インフルエンサーも1,000名を超え、キャスティングやWeb、SNSのPRを行う「株式会社EMOLVA」を設立。 代表取締役社長を務め、4万人のフォロワーのインフルエンサーでもある。 現在は、インフルエンサーを使ったプロモーションや、Instagramなどのソーシャルアカウントの代行運用コンサルなど、SNS周りのPRをメイン事業としている。 「INFLUENCER CLOUD」というインフルエンサーキャスティングサービスも運営致しており、12,000名以上のインフルエンサーにてプロモーションを行っている。 http://emolva.tokyo/influencer/

株式会社EMOLVA's members

東京理科大学大学院新卒としてサイバーエージェントにインフラエンジニアとして入社。 その後ソーシャルゲームなどのWebアナリストを経験。自らサービスを運営する事を志し、同社に勤務しつつ、美女コンテンツ「片目惚れ-hitomebore-」をリリース。 運営の中で、美容・EC・飲食・アパレル業界などのPR実績を積み重ねる。 在籍インフルエンサーも1,000名を超え、キャスティングやWeb、SNSのPRを行う「株式会社EMOLVA」を設立。 代表取締役社長を務め、4万人のフォロワーのインフルエンサーでもある。 現在は、インフルエンサーを使ったプロモーションや、Instagramなどのソーシャルアカウ...

What we do

《経営理念 ー情熱と理論の融合を追求し、素晴らしいモノを世の中に広げるー》 株式会社EMOLVAでは、 企業のInstagram、TikTok、X(旧Twitter)、YouTubeなどのSNSアカウント運用代行や、 インフルエンサーを活用したプロモーションを含む、SNSマーケティングの総合的な戦略立案から実行までを手がけます。 【EMOLVAの提供サービスについて】 ▼SNSアカウント運用・育成代行 お客様のSNS アカウントの現状と課題をヒアリングし、 「コンサル」「テクニック」の2種類のアプローチによりサービスの提案を行います。 撮影、投稿作成から、フォロワーを伸ばす為の施策や、キャンペーン実施、レポート報告まで対応します。 ▼インフルエンサーマーケティング 情報感度の高いSNSユーザー=インフルエンサーを国内最安値級でキャスティングできる 「INFLUENCER CLOUD」を展開しています。 EMOLVAに登録されたインフルエンサーにお客様のブランドの製品やサービスを紹介してもらい、 効果的なプロモーション施策サービスをご提供いたします。 ▼一般人口コミ施策 特に新商品のインフルエンサー施策を実施する際に発生しやすいのが、 該当商品のハッシュタグがインフルエンサーの投稿で埋まってしまい、よりPR感が強く出てしまうというデメリットが発生します。 その状況を回避し、一般にも浸透している状況を作り出す為に、 お客様のブランドの製品やサービスの感想レビューを、 SNSの一般人口コミより拡散プロモーション施策サービスをご提供いたします。
2015年創業、今年で10期目を迎える会社です。
「社員自身がインフルエンサー」 SNSマーケティングのプロフェッショナル集団です。
SNS総フォロワー50万人以上!番組・講演会等のご依頼も多数頂いております。
人材版「令和の虎」出演時の様子です。

What we do

2015年創業、今年で10期目を迎える会社です。

「社員自身がインフルエンサー」 SNSマーケティングのプロフェッショナル集団です。

《経営理念 ー情熱と理論の融合を追求し、素晴らしいモノを世の中に広げるー》 株式会社EMOLVAでは、 企業のInstagram、TikTok、X(旧Twitter)、YouTubeなどのSNSアカウント運用代行や、 インフルエンサーを活用したプロモーションを含む、SNSマーケティングの総合的な戦略立案から実行までを手がけます。 【EMOLVAの提供サービスについて】 ▼SNSアカウント運用・育成代行 お客様のSNS アカウントの現状と課題をヒアリングし、 「コンサル」「テクニック」の2種類のアプローチによりサービスの提案を行います。 撮影、投稿作成から、フォロワーを伸ばす為の施策や、キャンペーン実施、レポート報告まで対応します。 ▼インフルエンサーマーケティング 情報感度の高いSNSユーザー=インフルエンサーを国内最安値級でキャスティングできる 「INFLUENCER CLOUD」を展開しています。 EMOLVAに登録されたインフルエンサーにお客様のブランドの製品やサービスを紹介してもらい、 効果的なプロモーション施策サービスをご提供いたします。 ▼一般人口コミ施策 特に新商品のインフルエンサー施策を実施する際に発生しやすいのが、 該当商品のハッシュタグがインフルエンサーの投稿で埋まってしまい、よりPR感が強く出てしまうというデメリットが発生します。 その状況を回避し、一般にも浸透している状況を作り出す為に、 お客様のブランドの製品やサービスの感想レビューを、 SNSの一般人口コミより拡散プロモーション施策サービスをご提供いたします。

Why we do

Instagram, TikTok, Twitter, Youtubeなど様々なSNSが乱立し、それらがインフラ化している世の中で、 企業がSNSを活用する事は必須になりました。 ただ、SNSのどのプラットフォームを利用してどんな施策を打ち、どのように継続運用して良いのかを理解し、SNSを有効活用出来ている企業は少ないと思います。 弊社は「インスタ映え」「インフルエンサー」という言葉がまだ生まれていない 2015年から、業界のオピニオンリーダーとして活動し、 企業の公式アカウントの代行運用において 現在も500社以上の企業にSNSマーケティングサービスを提供しています。 ▼ 運用実績例 ・KADOKAWA ・ASABISYSTEM ・サイバーエージェント ・東京都中央区観光協会  Etc… 榊原社長の創業秘話、採用活動に向き合う想いについては、 ストーリー記事の ⚪︎EMOLVA News:EMOLVA社及び代表榊原の活動を報告 ⚪︎EMOLVA Topic:累計12,000人以上の入社希望者を見た代表榊原が「採用のリアル」をお伝え にて定期的に発信します。 ぜひ会社ページをフォローして、チェックしてみてください!

How we do

SNS総フォロワー50万人以上!番組・講演会等のご依頼も多数頂いております。

人材版「令和の虎」出演時の様子です。

《社員自身がインフルエンサー ーSNSマーケティングのプロフェッショナル集団“EMOLVA”ー》 弊社代表である榊原の特質的な部分としては、 SNSのプロフェッショナルでありながら、 自身もSNS総フォロワー数50万人を超えるインフルエンサーでもある点です! 「感覚に頼らず、ロジックに落とし込むこと」 SNSにおけるバズらせる確かなノウハウを自ら実践して示し続ける経営者像が評判となり、 各種メディアへの出演依頼や講演会依頼を多数頂いております。 【メディア等出演事例】 ▼YouTube番組 ・「令和の虎」「人材版 令和の虎」にて虎としてレギュラー出演。 ・「年収オークション」にて起業家側として出演。 ・「学生起業王チャンネル」にて審査員として全ての動画に出演。 ▼2021年 / 公益社団法⼈東京⻘年会議所に⼊所。 ・渋⾕区委員会 広報幹事 - 渋⾕区 Twitter アカウント運⽤責任者 - ・広報戦略委員会 副委員⻑ ・会員拡大委員会 総括幹事 ・東京ブロック協議会 広報・ブランディング委員会 副委員長"

As a new team member

皆さま、初めまして。 株式会社EMOLVA代表取締役 榊原清一と申します。 EMOLVAの将来の経営を担っていただける人材、 もしくは弊社での経験を糧に自ら起業していける人材を探しております。 私や役員の横に張り付いて、スキルがあれば早々に経営全般を裁き、 そうでなくても0から鍛え上げていくプランを用意しております。 大手化粧品会社や百貨店、美容クリニック、官公庁・個人経営店など 幅広い案件に触れることが可能です。 【業務内容】 ■InstagramやTikTokなどの投稿戦略プランニング 、実行、分析、改善までのPDCAアクション ■ユーザーおよび競合分析、調査 ■SNSコンテンツ、クリエイティブディレクション ■ユーザーコミュニケーションプランの設計 ■SNS広告のプランニング~運用実行 ■インフルエンサー選定~交渉、SNSキャンペーン企画 【使用ツール】 分析ツール:SINIS 編集ツール:CapCut/Canva/Adobe Illustrator など ※使用できる方は歓迎 【以下に1つでも当てはまる方も大歓迎!】 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・成長性のあるスタートアップで働きたい方
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