横山 菜津子

企業の魅力を発信 – 採用候補者に向けて、自社のカルチャーや働く環境をブログ・SNS・イベントなどで発信。 ブランディング戦略の企画・運用 – 採用ブランドを強化するためのコンテンツ制作や広報戦略を立案・実施。 社内外のコミュニケーション – 社員インタビューや社内イベントを通じて、会社の魅力を引き出し、発信する。

IT営業として、クライアント企業とエンジニアの橋渡し役を担っていました。具体的には、IT人材を必要とする企業様への提案活動から、要望にマッチするエンジニアの選定・提案、契約の調整、稼働後のフォローアップまで、一貫して担当していました。